来源：金融人事mini
稍早前，研究所电新首席分析师张一弛的离职的消息曾引发市场关注。近日，券商人事获悉，张一弛已入职华创证券拟任副所长，电新+海外研究负责人。
张一弛2014年加入海通证券，2016年取得分析师执业资格，早期主攻电力、煤气及水等公用事业领域，2019年转型电力设备及新能源（电新）研究。2022年11月，张一弛转会财通证券并升任电新首席兼业务副所长。
财通证券依托浙江区域经济优势，目标打造“特色标杆型研究所”，2020年开始大力发展研究业务，并启动了大规模的核心人员 *** ，涉及岗位囊括了所长、首席分析师和销售人员等等。彼时，财通证券曾表示打造一支强大的卖方研究团队，是财通证券“大财富管理转型”和“深耕浙江”两大战略之下的“重头戏”，公司已经做好了长期投入的准备。截至2024年，团队规模近180人（研究+销售），并计划进一步扩容至200人。
相较而言，华创证券研究所成立于2009年，是华创证券全国化战略的重要一步，依托贵州国资背景，逐步形成覆盖近30个行业、1500余家上市公司的研究 *** 。截至2024年，研究所拥有108名分析师，团队规模虽较2022年略有调整，但在消费、科技等领域保持领先优势。2024年总佣金位列行业第18名，显著高于公司整体营收排名（第43名）。
华创证券研究所团队规模精简高效，核心分析师多来自头部券商，如食品饮料首席欧阳予、电子首席耿琛等，形成“明星分析师+产业专家”的组合模式。财通证券研究所则实施“人才强所”战略，近年引入佘炜超、夏昌盛等资深首席，并通过“产业专家+金融人才”的双轨制 *** ，强化研究与产业的衔接。2025年孙彬彬加盟后，进一步完善总量研究与销售体系。
市场影响力与客户服务方面，华创证券研究所以机构客户为核心，服务全国社保基金、头部私募等，研究报告引用率与路演覆盖度行业领先。其销售团队通过“定制化服务”模式，为客户提 *** 业链图谱、专家访谈等增值服务。
财通证券研究所则兼顾机构与区域客户，在服务公募基金、保险资管的同时，为浙江本地企业提供IPO辅导、并购重组等综合服务。2024年上半年分仓佣金0.68亿元，行业排名第32位，增速显著高于行业平均水平。
华创证券研究所与财通证券研究所分别代表了区域性券商研究机构的两种发展路径，前者通过全国化布局与消费科技优势，在市场化竞争中占据一席之地；后者依托区域资源与制造业研究，形成差异化竞争力。未来，随着资本市场改革深化，两家研究所需在科技赋能、智库建设等领域持续投入，以应对行业集中度提升带来的挑战。
