来源:机构之家
8月6日晚间,(601825.SH,又称上海农商行)发布公告称,公司近日收到《国家金融监督管理总局上海监管局关于张跃红上海农村商业银行股份有限公司副行长任职资格的批复》(沪金复〔2025〕484 号),国家金融监督管理总局上海监管局已核准张跃红的副行长任职资格。

对公业务老将内部晋升,系当前第二位女副行长
历经3个月的监管审核直至放行,沪农商行再度迎来一位女副行长,这位从基层分支机构逐渐提拔的银行老将,拥有丰富的对公业务经验,涉足公司金融、普惠金融等等。此番一跃至公司核心高管团队,足见沪农商行对这位内部培养领导干部能力的信任与期许。
在此次升任之前,张跃红为沪农商行公司金融部总经理。从早期任期经历来看,她担任过该行公司金融部副总经理、投资银行部总经理、徐汇支行副行长、行长、公司金融部总经理兼普惠金融部总经理,由此可见她基本沿着对公业务路线往上晋升。今年5月,沪农商行召开领导班子调整会议提名张跃红为副行长,且近期监管批复其任职资格。这位48岁的银行女将,终跻身核心高管层内,从而开启事业发展高光期。
值得注意的是,在今年5月同获提名的还有现任副行长占玲灵,其任职资格已于半个月前获批。占玲灵被誉为沪农商行当前最年轻的女性副行长,为“80后”,由青浦支行行长调升而来,此前曾任国际业务部副总经理、贸易金融部副总经理、风险管理部副总经理、闵行支行副行长。

根据沪农商行官网显示,该行现已形成徐力、汪明为执掌者,包含张宏彪、顾贤斌、沈栋、占玲灵和张跃红副行长等领导班子团队。其中汪明已被提名为沪农商行行长,仍待监管批复,考虑到党内职务先行,其以党委副书记位列领导层第二。
值得一提的是,参考2024年12月沪农商行发布的高管薪酬公告,该行薪酬待遇在同业中具备高竞争力,2023年该行多高管年薪均在300万左右,其中副行长沈栋应付年薪合计422万元(包含应付年薪+中长期激励收入等),为高管薪酬中更高值。
对公业务发展稳健,入局正当时
身处上海这一金融资源富饶之地,沪农商行可谓享有天然的区位优势。然而,这同时也成为各大金融机构兵家必争之地,伴随而来的是激烈的竞争。从信贷资源布局来看,对公业务仍是沪农商行的核心增长点,重点投向包括科技金融、制造业与绿色金融等等,且呈现资产质量持续优化的态势。这也意味着,这位拥有丰富公司金融经验的女副行长,恰逢其时地迎来了施展才华的广阔舞台。
具体来看,自2022年开始,沪农商行对公贷款稳健增长,在全行信贷中占比整体提升,从而发挥“*”作用:其中对公贷款余额从2022年末的3820亿增长至今年一季度末的4525亿,同比增长18%;与此同时,在总贷款余额中占比从57.0%上升至58.7%,累计提升1.7个百分点。同期低风险资产--票据贴现余额从748亿增长至1066亿,占比从11.2%上升至13.8%。然而,随着居民去杠杆进程推进,沪农商行零售贷款却展现出“不增反降”的格局,余额从2022年末的2139亿微降至今年一季度末的2120亿,同期占比从31.9%下降至27.5%,累计下降4.3个百分点。

这一现实结果体现了沪农商行在考虑当下信贷需求的边际变化,经营方向与重心的相应调整:信贷资源倾向更安全的对公客户以及票据贴现,似乎是更好的选择。这在资产质量方面也可见一斑。过去的三年时间里,沪农商行对公贷款不良率从2022年末的1.22%逐渐下降至2024年末的1.02%,累计优化20BP;与此相对应的零售类贷款,以截止2024年末数据来看,已经上升至1.32%,较2022年末提升53BP,为近几年更高点。

从总体业绩表现来看,在利率下行周期叠加减费让利的政策环境,沪农商行营业收入增长整体下滑:近几年高点为2021年,收入同比增长9.6%;随后的2022年至2024年增速分别下降至6.1%、3.1%和0.9%。今年开年以来,一季度转为负增长7.4%。不过依赖于对公领域资产质量改善,不良率整体稳定:自2023年开始始终维持在0.97%,从而为拨备反哺利润提供了良好契机,推动净利润始终能实现正增长(即使今年一季度收入负增长,净利润同样增0.34%),保证了“资本-利润-分红”相对平衡。